一、員工發展與福利
1. 人才吸引與留任
高瑞實業股份有限公司深知人才是企業成功的基石。為了吸引並留住優秀人才，公司不僅提供完善的福利制度，還通過設立激勵機制和清晰的職業發展路徑，支持員工在公司內部實現自我價值。這些措施不僅促進了個人的成長，也為公司帶來了長期穩定的增長。
2. 人力資本發展
為了持續提升員工的專業技能和領導能力，公司定期提供多樣化的培訓和發展計畫。此外，內部輪調機制的設立使得員工有機會在不同部門間進行輪換，從而提升綜合能力。公司還鼓勵員工參加國內外的行業會議和展覽，並提供語言學習補助，幫助員工更好地應對全球化市場的需求。
3. 員工多元性與包容性
公司致力於營造一個多元和包容的工作環境，積極歡迎來自不同國家和文化背景的專業人才加入團隊，包括來自泰國、越南和中國大陸的員工。這樣的多樣性不僅促進了創新，也增強了團隊的合作精神。公司堅持性別平等的原則，目前女性主管的比例超過二分之一，並且確保所有員工在工作中免受霸凌、歧視和騷擾，為員工創造一個安全和尊重的工作氛圍。
4. 員工安全衛生
為了保障員工在工作場所的安全和健康，高瑞實業建立了完善的職業安全和健康管理體系。公司定期進行安全培訓和演練，並提供健康檢查和心理輔導服務，幫助員工維持良好的身心健康。此外，公司也推行無煙工作環境政策，旨在為員工營造一個更健康的工作場所。
5. 員工福利
為了提升員工的工作滿意度和幸福感，公司提供了包括健康保險、年終獎金和育嬰假在內的全面福利計畫。此外，為了進一步增強員工的歸屬感和忠誠度，公司設立了急難救助金和年資滿期獎金，對長期服務於公司的員工予以獎勵。
6. 員工權益保障
高瑞實業致力於全面保障員工的基本權益，這包括合理的工作時間、休假政策和加班補償等方面。為了確保員工的聲音能夠被聽到，公司設立了員工申訴管道，並提供專業的法律諮詢服務，以確保所有員工的合法權益得到充分保護。
二、環境保護與能源管理
1. 能源管理
在節能減排方面，高瑞實業積極推行多項措施以降低能源消耗。辦公室內的空調溫度設置在適當的範圍，並且安裝了高效節能設備，定期檢查能源使用情況以避免浪費。此外，員工在離開辦公室或不使用電子設備時，依使用情況關閉電源，以進一步節約用電。
2. 資源節約
高瑞實業注重資源的有效利用，並致力於減少不必要的浪費。公司鼓勵員工自備餐具，減少一次性用品的使用，同時提倡雙面列印節約紙張。為了確保垃圾分類工作的有效推行，公司設置了垃圾分類區域，並要求員工嚴格遵守分類規則，積極參與資源回收的行動。
3. 交通減碳
為了降低碳排放，高瑞實業鼓勵員工選擇共乘或公共交通工具上下班，並在公司設立了自行車停放區，為選擇騎行的員工提供便利。同時，公司推廣多使用線上會議，減少不必要的出差，以降低對環境的影響。
4. 環保採購與綠化
在採購方面，公司優先選擇具有環保認證的產品，並致力於減少一次性產品的使用。同時，公司積極增加辦公室內的綠植，不僅改善了空氣質量，還提升了整體工作環境的健康和舒適度。
5. 空氣質量管理
為了確保辦公環境的空氣質量，公司在辦公室內安裝了先進的空氣濾清機，並在工廠區域配置工業排風設備，保障空氣流通與質量，以維護員工的健康。
6. 成品管理與運送
在成品生產後，公司將產品進行集貨後再進行運送，以減少運輸次數，從而提高物流效率，降低運輸過程中的碳排放。
7. 包裝管理
高瑞實業在包裝方面，積極推動使用可回收再利用或環保材質的產品，並減少不必要的包裝，以確保在供應鏈的每個環節都能盡量減少對環境的影響。
8. 廢料管理
在廢料處理方面，公司要求員工將製造剩餘的廢料進行分類保存，並委託專業機構進行清運，以確保廢料處理過程符合環保要求，最大限度地減少對環境的影響。
三、社會責任與社區參與
1. 社區參與
高瑞實業積極履行企業社會責任，啟動了定期捐款計劃，以支持本地慈善機構和社區服務活動。公司還與當地小農和漁民合作，推動團購活動，促進本地經濟的可持續發展。
2. 員工健康安全與意識培養
公司定期進行安全演練和健康檢查，並提供環保和節能減碳的培訓，提升員工的環保意識和實踐能力，從而進一步減少公司對環境的影響。
四、公司治理與誠信經營
1. 風險管理
高瑞實業建立了全面的風險管理框架，並定期進行風險評估和制定應急預案，以確保公司能夠有效應對潛在風險。為了提升員工的風險意識和應對能力，公司還為員工提供了相關的風險管理培訓。
2. 企業倫理與合規
公司制定了嚴格的企業倫理守則，涵蓋反貪腐、公平競爭和利益衝突管理。公司設立了道德舉報熱線，保護舉報人的權利，確保所有業務活動符合國內外法律法規，始終堅持誠信經營的核心價值。
3. 保密管理
在保密管理方面，公司要求全體員工嚴格遵守保密合約，並妥善管理和保存客戶的機密文件。所有涉及機密的資訊均僅限於授權人員接觸，以確保信息不外洩，保障客戶的權益。
4. 化學品管理
- 購買與清運：公司對化學藥品的購買及過期處理均有嚴格的管制措施，並需委託合法機構進行清運，以確保符合法規要求。
- 存放與防護：所有化學品均進行嚴格管控，並妥善存放於防爆箱內，以確保安全，防止事故發生。
員工在使用化學品時，必須穿戴防護用具，並嚴格遵循安全操作規程，以確保在使用過程中避免意外發生。
高瑞實業股份有限公司深知社會責任的重要性，並在員工發展、環境保護、社區參與和公司治理等方面持續努力。我們將繼續專注於這些領域的改進與提升，並期望通過穩健的措施，為員工、社會和環境帶來積極影響。我們相信，只有在不斷進步和積累中，才能實現公司和社會的共同發展。